Assunzioni Ryanair 2017: Selezioni per Assistenti di Volo

Assunzioni in vista per Ryanair.

La compagnia aerea irlandese è alla ricerca di assistenti di volo, che avranno l’opportunità di lavorare in diversi aeroporti d’Europa, tra cui alcuni in Italia.

Le assunzioni Ryanair 2017 verranno effettuate tramite Crewlink, partner di fiducia della compagnia aerea.

Requisiti assunzioni Ryanair 2017

Questi i requisiti per candidarsi:

  • maggiore età;
  • ottima conoscenza della lingua inglese;
  • capacità natatorie;
  • altezza minima di 1,57 m. proporzionata con il peso;
  • normali capacità visive;
  • buona forma fisica;
  • disponibilità, flessibilità, vivace personalità;

Non è richiesta alcuna esperienza precedente, ma potrebbero tornare utili le esperienze di lavoro a contatto con il pubblico.

Le selezioni

I colloqui di lavoro per essere assunti da Ryanair si svolgeranno presso diversi aeroporti.

Queste le prossime date italiane:

  • 1 marzo: Bergamo
 e Roma
  • 3 marzo: Venezia
  • 8 marzo: Palermo 
e Bergamo
  • 9 marzo: Catania
  • 15 marzo: Pisa
, Roma e Bologna;
  • 16 marzo: Cagliari
 e Bari;
  • 21 marzo: Napoli
  • 22 marzo: Bergamo
  • 23 marzo: Perugia e Venezia;
  • 29 marzo: Roma e Genova;
  • 31 marzo: Palermo

Chi desidera partecipare alle assunzioni Ryanair 2017 deve inviare la candidatura online sul sito di Crewlink, nella pagina dedicata ai Recruitment Days.

I candidati che risulteranno idonei dovranno seguire un corso di formazione di 6 settimane a tempo pieno

Condizioni di lavoro

I candidati che superano il corso di formazione riceveranno un contratto di 3 anni con Crewlink.

Non sono previsti turni notturni.

Ryanair opera una turistica di 5/2 – 5/3, 5 giorni di lavoro, 2 liberi, seguiti da 5 giorni di lavoro e poi 3 liberi con 20 giorni di ferie ogni anno.

Sono previsti benefici di volo sin dal primo giorno di lavoro, con l’opportunità di viaggiare durante le giornate libere.

Per i nuovi assunti è previsto un incentivo di 1200€ per i primi 6 mesi di lavoro.

Imembri dell’equipaggio assunti direttamente da Ryanair, dopo 12 mesi, potrebbero anche essere promossi a supervisore per il servizio clienti, che comporta un aumento di stipendio, di responsabilità e di benefici.

Tutti idettagli sulle condizioni di lavoro in Ryanair sono disponibili sul sito ufficiale di Crewlink alla pagina About the job.

Leggi Anche